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2023/08/29

オリエンタルエアの航空保安情報を持ち出しか、元管理職を書類送検…新規参入トキエアに入社_読売新聞

オリエンタルエアの航空保安情報を持ち出しか、元管理職を書類送検…新規参入トキエアに入社_読売新聞

オリエンタルエアの航空保安情報を持ち出しか、元管理職を書類送検…新規参入トキエアに入社
読売新聞 2023/08/28 05:00
https://www.yomiuri.co.jp/national/20230827-OYT1T50182/

「長崎空港を拠点とする航空会社「オリエンタルエアブリッジ」(ORC、長崎県大村市)の元管理職の男が、保安対策に関わる同社の営業秘密を不正に持ち出した疑いのあることが関係者への取材でわかった。」

 これどうやって分かったのかですが。

「ORCが、男が退職時に返却したパソコンを調べたところ、データを持ち出した疑いが判明し、同12月に長崎県警に被害相談した。」

 要するに、事後チェックは行われていたと。
 こういうことやってない企業が大多数だと思いますが。

 ただ、これでも、行政からは文句言われたようですが。

「国交省は、重要情報が持ち出された事態の異例さに加え、男が安全に関して責任ある立場だったことも重視。ORCの情報管理に問題があったとして、再発防止を求めた。」

 退職時に情報持ち出しするのは、これまで結構多めに見られている部分あるでしょうけれど。
 今後は相当気を遣うべき時代になっていると認識すべきなのしょうね。

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